第372章 反内卷倾向奖励(5/9)

首发：~第372章 反内卷倾向奖励

可这样的霸主，居然真的平等对待每一个人。

他用沈长风测试加班，用自己稳住成员忠诚度，用汤哲来当说客，看人又准。

想到这些，李薇薇也越发确定了，这就是自己要追寻的男人。

一定要想办法将其拉拢过来。

言归正传，连续数日不加班，甚至在昨日做到了不上班——

这也使得闻夕树的「倾向」终于养成，且得到了倾向奖励。

在闻夕树作为老板才能看到的「内政界面」里。

闻夕树解锁了一项功能，当然解锁了，不代表拥有了，他还需要耗费积分来购买。

这个功能，只需要消耗五点积分就能解锁。

【倾向奖励：dr值不可见，无法查阅。】

【一旦购买，将对所有团队生效，包括自身团队。购买后，所有团队的成员，dr值波动将无法显示，不可查阅。】

这个功能，看起来不是很厉害。

只是让某个属性的波动，无法再直观的用数值化来显现。

乍一看之下，似乎是鸡肋能力。闻夕树有点失望：

「没有任何对敌人的伤害，或者对己方的助力啊……」

「至少没有任何数值上的帮助。」

截至目前，闻夕树已经确信了，云星河的倾向奖励之一，是增加「出征」的伤害。

让出征不再是单纯的降低工作效率，甚至还能直接扣分和掠夺分数。

而洛伦佐，必然也有倾向奖励，汤哲猜测，很可能洛伦佐的精算策略，是某种减少加班负面效果的策略奖励。

闻夕树认可这两种奖励。

要么，让己方的盾厚一点，要么让几分的矛更锋利一点。增加几分hp，或者削减对方hp。

但他通过不加班换来的倾向，居然两者都不是。

「是因为觉得我的倾向太容易了么？这游戏这么肤浅么？」

要知道，如果大家都加班，只有一个公司不加班，那么这个公司要在大环境里，保持不加班的调性……

是很困难的。

闻夕树的团队，可是险些被灭掉了。

闻夕树最终还是购买了这个权限。