第 457章 隐晦地提点(2/2)

首发：~第 457章 隐晦地提点

她知道叶承谦的想法，这是怕她刚进入工作岗位，且还是钢铁厂这般的好几万人的大厂，里面人员复杂，人事关系也是盘根错节，很多时候可能一个无心的举措就不知要得罪些什么人。

而且钢铁厂里的人可不能小瞧了，每人的背后都有些复杂的关系。

这叶承谦很明显是知道这内里的弯弯绕绕的，他是在有意识地告诉她在工作当中应该规避的风险、可能会涉及到的工作要点、沟通的方式方法等等。

按照她的履历来说，她可是一个纯纯的新人，哪怕是京大那样的顶级学府出来的优秀毕业生，那也只能说学业突出、业务能力优秀。

但是吧，有些内里的繁杂关系，可不是只有专业能力又或者是学业能力就能够解决的。

特别是现在钢铁厂还是个人情社会，很多时候，工作能力可是远远比不上这背后的关系。

很明显，这叶承谦就非常懂这内里的道道，也是知道她的背景，担心她初出茅庐不懂这内里的关系，只追求非黑即白。

到了最后，叶承谦甚至玩笑地说了句：

“当然，我说的这些话也并不一定全对。

你自己仔细琢磨琢磨，若是有些其他什么不懂的地方，之后再来问我。”

姜春蓉知道叶承谦这是怕她觉得难为情，亦或者觉得丢面子，这是往外找补呢。

但她心中明镜似的，这叶承谦能够在年纪轻轻就坐上高位，可以说是几万人大厂的一厂之长的左膀右臂。

能够做到这般的高位，不管是业务能力，还是各方面的协调统筹、全局把控，亦或者是沟通方式、情商方面，那是绝没有任何问题，甚至可以说已到了极其出色的地步。

而他这样的人来指点她一个初出茅庐的大学生，可以说是手到擒来之事。

他如此说，不过是让她面上好看而已。

姜春蓉不会连这点都不懂。

而且，姜春蓉入职钢铁厂已经快一个月。

在这一个月时间里，她也算是对各个部门都有了大致的了解，也与很多部门的员工有了更多的沟通，对这叶承谦在钢铁厂里的口碑以及各部门的反馈有了更清晰的认识与了解。

可以说，叶承谦的岗位极其特殊重要。

在这个岗位上，若想做到让方方面面满意、没有意见，可是极难的一件事。

但偏偏这叶承谦就做到了。

至少不管是在各种的政务系统亦或者是生产系统的会议中，不会有人当面指责什么。

就是在背地里，她也没有听过有哪位管理人员说过这叶承谦的闲话或者私话。

当然，这一次的孔雨珠的事除外。

可见这叶承谦的厉害之处。

她作为党委办的秘书，其实很深刻地了解到，哪怕叶承谦再如何牛掰，他也不可能让所有人都能满意。

但很明显，他能够让所有人都闭嘴——

至少在公开的场合不会去说他的闲话，或者非议他工作方面的问题等等。

这就极其难得了。