第703章 人才皆入麾下(2/4)

首发：~第703章 人才皆入麾下

【戚继光的改革，为了大明的撒下新的种子，大明军队也因此套上了缰绳。】

【但是戚继光受制于负责的文官系统，被各部门的俗规和潜规则束缚，始终难以施展拳脚，进行更彻底的改革。】

【国祚+1】。

【威望值+3000（推动戚继光入阁，九庙之议让罗万化晋升礼部侍郎，你获得了大量的威望）。】【剩余威望：13800点】

看完系统的模拟结果，苏泽只能感慨太真实了。

戚继光锐意改革，有水平也有能力，但是他毕竟是武将出身，在玩心眼上天然就弱于那些文臣。而政治本身就是充满了妥协和交换，戚继光不熟悉京师官场的种种规则，以至于改革吃瘪，能够给大明续命一年，已经是非常了不起了。

这一点上，宋代枢密使狄青就是最好的例子。

宋代名将狄青也是行伍出身，战功赫赫，官至枢密使。

可文人朝廷容不下他。

欧阳修上书，说狄青家「狗生角，且数有光怪」，乃不祥之兆。

文彦博则直白告诫仁宗：「太祖岂非周世宗忠臣？」一句反问，便让狄青在枢密院四年，如坐针毡，最终被贬陈州，郁郁而终。

表面看，是「武人掌枢密，非国家之福」的祖训。

实则，是文官体系对武人跻身权力核心的本能排斥。

这种排斥不总是激烈的对抗，更多是绵密的消磨，用规矩、程序、言官奏疏，一点点捆住手脚。戚继光如今，便陷在这张网里。

他的「入阁三约」轰轰烈烈，可真正推行时，却处处碰壁。

户部说饷银直达需重设流程，要时间，兵部言裁军名册须与地方核对，不能急，边镇将领上疏叫苦，说新考成法不顾实际，乞求暂缓。

每件事都卡在「合议」、「程序」、「旧例」上，拖得人筋疲力尽。

戚继光不是狄青。他懂文墨，有谋略，甚至能著书立说。可正因如此，文臣们防他更甚。

狄青粗直，众人尚可轻视，戚继光却是个能入局博弈的对手。

于是，那些对付狄青的招数，用在他身上时，更精致，也更难缠。

所以戚继光入阁之后，并没有插手具体的事务，而是努力搞清楚京师这套官场规则。

这是非战之罪，乃制度与惯性使然。

大明阁臣，历来是翰林词臣的晋升之阶，其思维、话语、行事逻辑，早已形成一套稳固的体系。戚继光闯入这个体系，如同热水入油锅，哪怕自身再纯净，也必激起一片爆裂的排斥。

就在这个时候，宋??走进了苏泽的公房，表示了对苏泽的效忠。

苏泽脸上露出笑容，这不正是瞌睡了有人送枕头吗？

宋缥跟随赵贞吉多年，是最了解京师各部衙门运行潜规则的，如果他愿意真心实意地协助戚继光，那很多坑都是可以绕过去的。

而且宋缥能被赵贞吉看重，并且在赵贞吉离任之后，又被托付给苏泽，这足以说明他的能力。苏泽之所以没有主动找宋??，也是在等他的主动投靠。

今日宋??主动表忠，苏泽也需要他「纳投名状」。