第863章 WPG0862 离谱的事情：前人砍树！不听不看不予理会！(2/5)

首发：~第863章 WPG0862 离谱的事情：前人砍树！不听不看不予理会！

安无恙可是他们金品宝制药的财神爷！

目前金品宝制药一个月从五更天那边可以赚到上百万的净利润，哪怕安无恙让杨金宝叫爸爸，杨金宝也要老老实实的叫爸爸。

「你们那边是不是有一个叫【王媛媛】的女员工？」安无恙询问。

杨金宝听见王媛媛」的名字时，他顿时猜到了几分答案。

他猜测应该是王媛媛告御状」去了吧？

曾经有白芍药的种植农户将白芍药卖给了五更天旗下白芍药供应链的制药企业，但迟迟没有拿到货款，从而在网络中公开喊话五更天告状。

随后在五更天的协助下顺利拿到了对应的货款。

这一个事情在五更天白芍药供应链上很出名，它被称之为告御状」。

五更天白芍药供应链上的很多从业人员都喜欢调侃这个事情，并且经常开玩笑的表示，如果他们遭到了不公平待遇，那就直接找五更天告御状。

现在杨金宝猜测他应该也被告御状了！

「是的，安总，我们这边之前有一个员工确实叫王媛媛，但目前对方已经离职。」杨金宝直言不讳的说著。

他既然已经猜到了被王媛媛告了御状，又怎么可能遮掩呢？

「具体什么情况？」安无恙询问。

既然杨金宝能大大方方的说明这一件事情，安无恙猜测另有隐情吧？

「具体的情况是这样的...」杨金宝开始说明起来。

「这一个王媛媛虽然曾经是我们金品宝的员工，但实际上她连一天班都没有上过。」

「她顺利通过面试之后，第一天上班就请病假，然后又持续请病假，并且在两个多月之后，对方又拿出了怀孕检测报告，继续要求休产假。」杨金宝的语气有几分无奈。

五更天要求旗下供应链上的企业完全遵守法律法规，这就意味著哪怕王媛媛第一天入职就请病假的情况下，至少也可以获得三个月的病假周期。

其次，当王媛媛在病假周期中怀孕，那也确实可以继续获得至少98天的产假O

「如果仅仅是病假和产假，我们其实可以承担对应的责任，从而为对方提供生育保障和劳动保障。」杨金宝继续说了起来。

「然而我们发现王媛媛在休假期间，她在小红薯软体上分享了她的入职经历，并且鼓动和教唆其他人模仿学习，从而进入五更天相关的供应链企业。」

「因为五更天旗下供应链上的企业，全部都被要求遵守法律法规，一旦遇见了类似王媛媛这种情况，那大概率吃闷亏。」

「不过，当我们发现了王媛媛在小红薯发布的分享内容后，便第一时间联系了律师和公证处，将对应的证据固化下来，再起诉对方恶意干扰公司正常经营，并且教唆他人违反劳动纪律。」

「经过调解之后，我们最终选择了赔偿N+1，从而与对方达成和解，选择息事宁人。」杨金宝说出了最终的解决方案。

安无恙听完之后，他拳头都捏紧了！