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首发：~第532章招酒店管理人才
傅云瑶看到慕白风的履历，觉得完全符合她的要求。
不过光看履历还没有用，傅云瑶和慕白风面对面，问了不少酒店管理方面的问题。
两人一番沟通后，傅云瑶才彻底的认可了慕白风。
有了这样的人才辅助，傅云瑶往后就能省心多了。
有什么问题，傅云瑶往后只需要和慕白风对接，让他去安排处理。
傅云瑶这边唯一的付出就是给慕白风所支付的报酬。
傅云瑶前世将商业发展的那么好，知道专业的事情得交给专业的人才管理。
用对了人，其他的效益得到提高，这部分效益肯定是远超你所支付的报酬的。
“慕先生，欢迎你的加入，期待咱们接下来的合作。”傅云瑶起身，冲慕白风握手。
慕白风也跟着站了起来，同样和傅云瑶握了手。
“傅小姐，很感谢你对我的信任。”
“慕先生，那我们接下来一起谈一谈对于酒店的规划，我这边需要你配合做的事情。”
“好。”
两人坐了下来，傅云瑶将酒店的规划和慕白风提了不少。
随着傅云瑶聊的越多，慕白风越发的觉得，在酒店管理经营这一块，傅云瑶懂得不比他少，甚至说有些理念很超前，比西方那边的酒店管理经营模式更先进。
原本慕白风以为傅云瑶只是在商业的经营管理方面比较厉害。
现在才知道，人家的能力可不仅仅只限于此。
这样一个很多领域都精通，都专业的人才，难怪能年轻轻的就做的这么成功。
慕白风将傅云瑶的要求认真的记下，往后按照傅云瑶的要求去安排就可以了。
因为招了人才过来，接下来傅云瑶轻松了不少，酒店的很多事项慕白风都能帮着处理好。
酒店的软装方面很快进场，然后就是员工的招聘和培训，酒店的管理制度制定……
这些忙下来，至少需要一个月。
所以等着酒店正式开业的话，至少得等到九月中旬。
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