第652章 一加一大于二(2/2)

首发：~第652章 一加一大于二

未来，无论是项目审批，还是文化产业扶持政策，都可能为公司及旗下艺人争取到更多的发展机会。

环球影视向槐安乡的捐款仪式简单却不低调。

西市各大主流媒体全程跟进报道，很快，“环球影视向槐安乡捐款两千万，助力槐安乡茶产业发展”的新闻迅速登上西市本地热搜榜，热度持续两三天居高不下，话题讨论量节节攀升。

当然这么大热度的讨论，缺少不了环球影视的推流。

而将这场捐赠仪式推向舆论峰点的却是李世文。

他联系了在华国电视总台任职的大学学长，是媒体圈内颇有名气的记者。

李世文第一时间将西市电视台拍摄的捐款素材打包发送，诚恳拜托学长帮忙推广宣传。

这样正能量的企业公益新闻，既契合电视台弘扬社会正能量的宣传导向，又没有触碰任何规章制度红线。

再加上那学长知道李世文的家世背景，自然愿意顺水推舟帮李世文一把。

所以他和电视台领导汇报之后，环球影视向槐安乡捐款的事情就登上了华国国家电视总台的黄金新闻时段，以专题报道的形式呈现在全国观众眼前。

聚焦政商携手振兴农业的鲜活案例，不仅为企业社会责任提供了生动注脚，更为行业树立了标杆。

上头正需要这样兼具社会价值与示范意义的“责任企业”样板，激励更多企业投身乡村振兴建设。

所以，在各级媒体与政策的双重助推下，原本籍籍无名的槐安乡一跃成为舆论焦点。

还没有投产的环球影视茶产品，凭借前期积累的超高关注度，还没有投入市场，就已经有了相当高的热度，这是以前从来没有过的现象。

而资本市场反应更是迅速，环球影视股价应声上涨。

总之，这次的捐款达到了一加一大于二的宣传效果。

与此同时，通过李荣华在集团内部的积极斡旋下，终于说服董事会，让李岩重回集团上班。

李岩在离开公司半年之后终于回了公司，职位还是李氏集团的总经理。

只是即便李岩回了公司，李荣华和其他董事对李岩的工作能力却打上了一个大大的“问号”，不敢把公司的权利向李岩大放手了，也不再如以往那般对李岩委以重任。

如今，李岩提出的任何决策方案、主导的项目规划，都必须经李荣华和其他董事的点头才能推进。

层层审批流程将李岩的决策权缩小了很多。

而对于李岩来说，他面对的不仅仅是权力的缩小，还有他曾经提拔上来的亲信，在他离开集团的半年时间内，遭人排挤，半数人或主动离职，或被边缘化，让他失去了对集团的掌控力。